ニュースを読み解く の記事一覧
HRとは？役割や意味、人事との違いから今後のトレンド・動向を解説
近年、転職サイトや人事領域において「HR」という言葉をよく見聞きするようになりました。 労働人口の減少による人材獲得競争の激化や、新型コロナウイルスの感染拡大によるリモートワークの普及...続きを読む
通年採用とは？一括採用との違いやメリット・デメリット、効果的な運用方法を解説
人手不足が喫緊の課題となっている現代社会では、採用においては即戦力不足や採用のミスマッチ、内定辞退者が出た場合の対応など、多くの解決すべき問題があります。 このような問題を解決できる採...続きを読む
インフルエンサーマーケティングとは？やり方、事例、効果を解説
この記事では、インフルエンサーマーケティングがどのようなマーケティング手法なのかについてわかりやすく解説していきます。 インフルエンサーマーケティングとは？ インフルエンサーマーケテ...続きを読む
ステルスマーケティングによるブランド棄損。
前回までのエントリーでは，インターネット広告のもたらす効果効率への執着とインターネット広告そのものの仕組みの無理解が重なってしまうと，良かれと思ってやっているのに知らず知らずのうちにブランド...続きを読む
ソーシャルメディアへの広告配信の悩ましさ。
前回のエントリーでは，インターネット広告の配信方法やアドエクスチェンジの進化を解説しました。効果効率に着目して広告配信を行うとアドネットワークは自動的に効果の高いサイトを探して配信してい...続きを読む
効率化と利便性の追求に潜むブランド毀損の罠。
前回のエントリーでは，インターネット広告では広告効果を確認しながらよりよい成果を求めて改善を行なっていく「広告運用」というスタイルがメインになることを説明しました。そして同時に，「広告運...続きを読む
デジタル施策における効果効率の追求とブランド価値。
望まない広告掲載面への掲載はなぜ起きるのか 前回のエントリーでは，近年話題となっている「ブランドセーフティー」というキーワードを中心に，インターネット広告施策におけるブランド毀損の危険...続きを読む
インターネット広告におけるブランドセーフティー問題
一般的な「デジタル」施策の捉え方 「デジタル」というキーワードは，毎日のようにメディアを賑わせる重要なキーワードです。ICTの浸透が人々の生活をあらゆる面でより良い方向に変化させるデジ...続きを読む
2021年度採用で変わること＜採用ブランディングの観点から＞その2
本当にほしい学生はどこにいるのか。 リファラル採用の意味を伝えよう。 前回に引き続き、学生の4割「通年採用望まない」 採用の自由化に不安就職情報サイト大学生アンケート（下）（NIKK...続きを読む
2021年度採用で変わること＜採用ブランディングの観点から＞その１
情勢は変わっても基本は変わらない。 手間をかければ、採用できる時代になったが。 リクナビの個人情報の流出問題に際して、日本経済新聞社が調査を行い、その記事が掲出されました。今後就活す...続きを読む
